Kako pokrenuti grupu za podršku za početnike

grupa podrške zbližiti ljude koji su imali zajedničke probleme ili sukobe . Ove vrste skupina uvelike se razlikuju ; teme mogu uključivati ​​oporavak supstancom , depresija, roditeljske vještine i gnjev upravljanje među mnogim drugima . Grupa za podršku jemjesto gdje se ljudi mogu steći razumijevanje, potporu i ohrabrenje ; Ipak , mnogi ljudi smatraju neodlučan počevši skupinu po prvi put . Postoje koraci kojegrupa moderator treba poduzeti kako bi se donijeti jednostavnost počinju sudionika u grupi za podršku . Upute Screenshot
1

uvođenje skupine polako . Prva skupina bi trebao bitiosnovni uvod u ono štogrupa je oko i treba osigurati grupne pravila i ciljeve . Trebali bi dati informacije o tome kada se grupa sastaje , uvjeti na sjednicama, očekivanja u skupini u ponašanju , koliko sjednice će biti i koliko dugoće skupina biti sastanak . To može bitidobra ideja da daju uvid u skupini , kao i grupnih pravila i smjernice u pisanom obliku u prvom susretu , budući da sudionici mogu biti nervozan i rastresen .
2

Upoznajte sudionike gdje oni su . Neki ljudi su, naravno, sramežljivi , ali mnogi ljudi imaju razmjenu u prvoj skupini sjednici poteškoća . Ako su svi sudionici su novi u grupi podrške , to će trebati vremena za njih postaviti ton i izgraditi povjerenje . Iako to je tvoj posao da se skupina članova da se otvori , što je također važno da se to lagano , dopuštajući sudionicima da upoznaju jedni druge tijekom prvih nekoliko sjednica . Vođa treba sama koristiti kao model kako sudionici trebali razgovarati i slušati jedni druge , što će stvoriti toplu , ugodnu i nonjudgmental okoliš .
3

Budite direktiva u prvih nekoliko sjednica . Kako se pokrenuti grupe podrške varira uvelike ovisno o postavkama i stajališta voditelju. Neki voditelji pokrenuti grupe kao otvorena rasprava , bez određenu temu ili redak . Međutim , ako jegrupa sastavljena isključivo od novih sudionika , to može biti korisno za vas da planirate teme za raspravu , kao i grupne vježbe . To će pomoći stimulirati razgovor i oduzeti neke od napetosti i nelagode da sudionici mogu biti osjećaj .