Učinci OSHA

Od početka industrijske revolucije i njezinih povlaci mogućnosti ,zaštita radnika na poslu je postalasve važnija tema . Uz stvaranje zaštite na radu uprave , OSHA , 1970 ,savezna vlada nastojala osigurati kritičnu mehanizam za osiguranje takve zaštite i za pružanje dodatne edukacije i upute potrebne za njihovo ostvarenje . U kojoj mjeri je ovo bio i dalje biti na snazi ​​jeriječ o brojkama , tumačenja i rasprave . Ukupna Uloga

zaštiti na radu uprave jeprimarni organizacija nadzora za rad u SAD-u . To izlaže ogromnu tijelo koda i regulacije specifične za razne industrije i postavki na radnom mjestu koja nastoji osigurati zaposlenike od ozljeda . Taj utjecaj uključuje izgradnju i opremanje specifikacije toksikologije testiranje , kao i sigurnosne provjere , hitne opremanje i pripravnost i menadžer i vlasnik odgovornost .
Brojke

OSHA tvrdi da godina 2002 i 2003 vidio najniže stope smrtnosti u povijesti SAD-a . Ozljede i slučaja stope pale za 4 posto i gotovo 6 posto , odnosno tijekom 2003 i 2004 .Organizacija također tvrdi da su proveli blizu 40.000 radnih mjesta i srodnim inspekcija u 2005 sama , što je brojka koja dodatno rezultiralo nekim 85.000 povreda izdanim . Ipak OSHA ne ustručavajte se ponuditi zapanjujuće brojke za ozljeda i smrtnih slučajeva koji se ne pojavljuju; čak 5.200 smrtnih slučajeva godišnje u prosjeku s još 4,3 milijuna nesmrtonosnih ozljeda .
Kritike

Unatoč sporan učinkovitosti , OSHA je došao pod oštrim kritikama , te . Zbog činjenice da OSHA , kao federalna agencija , je prilično velik i vezan znatne količine propisa i dokumentacije , što je optužen od strane nekih kao da je spor , birokratske i nezgrapan . Opet , s obzirom na ogromnu količinu tlaagencija potrebno poklopac , to je također naveo za siromašne dosljednost s obzirom na neke inspekcijske prakse i praćenje protokola . Prema mišljenju tih kritičara , OSHA ne mogu ostvarivati ​​dovoljno nadzor dovoljno zgodno da se zaista učinkovit .
Non - pokrivenost

učinci OSHA su također ograničene na određene razmatranja . To se ne može pružiti nikakvu nadzor za samostalno zaposlena . Također je otežana kada druge savezne agencije imaju nadležnost nad određenoj situaciji , mjestu ili sfere utjecaja . Osim toga , propis nad ponašanjem i sigurnosti radnika zadržava na prigodu od strane državnih i lokalnih organizacija posebno na tim područjima . Svi ovi čimbenici ograničiti opseg OSHA kontrole i njegovu sposobnost da ponudi sveobuhvatne i dosljedne programe i provedbu svim radnim sredinama u zemlji .