Ako poslodavac isplaćuje stipendiju za osiguranje, je li ona oporeziva?
Obrazloženje:
Ako zaposlenicima zdravstveno osiguranje izravno osiguravaju njihovi poslodavci, ono nije oporezivo. Međutim, ako poslodavci zaposlenicima isplaćuju fiksni iznos (stipendiju) za pokrivanje troškova individualnog kupnje zdravstvenog osiguranja, stipendija se može smatrati oporezivim dohotkom. Osim toga, iznos premije također može biti oporeziv ovisno o razini dohotka zaposlenika.
