Zdravstvenog osiguranja za ukinuti zaposlenika
odvajanja za zapošljavanje , bilo dobrovoljno ili prisilno , može imati nekoliko nepovoljno utječe na zdravstveno osiguranje pokrivenost zaposlenika . Gubitak pokrivenost može izazvati katastrofalne obiteljske teškoće , pogotovo akopostojeće stanje je prisutan . Kao rezultat toga , nekoliko zakoni reguliraju nastavak i dostupnost zdravstvenog osiguranja naknada za ukinuto zaposlenika . Zakonima koji uređuju zdravstveno osiguranje
zdravstveno osiguranje prenosivosti i Accountability Act ( HIPAA ) i Zakonkonsolidirani opći proračun pomirenja ( Cobra ) i imati neki utjecaj na primanja zaposlenih nakon prestanka . HIPAA nudi zaposlenicima zaštitu kad oni gube zdravlje pokrivenost pružajući posebne opcije za upis . Zakon također ograničava mogućnost novog poslodavca da ograniči novi zdravstveno osiguranje. COBRA omogućujeprestaje zaposlenik nastaviti svoje postojeće zdravstveno osiguranje , nakon odvajanja od poslodavca .
Upis u drugi plan
Posebna upisa omogućavaprestaje zaposlenik dobiti zdravstveno osiguranje na Plan člana obitelji . Zahtjev za poseban upis moraju biti završeni u roku od 30 dana od gubljenja poslodavca - sponzorirane zdravstvenog osiguranja . Pokrivenost počinje prvog dana sljedećeg mjeseca . Članovi obitelji traži poseban upis treba iste beneficije po istoj cijeni kao da su se upisuje prvi put .
Konsolidirani opći proračun pomirenja ( Cobra )
Cobra odnosi na radnike koji su raseljeni , prebacio radnih mjesta , odnosno u skladu sa smanjenjem vremena koje uzrokuje ih izgubiti zdravstveno osiguranje. Poslodavci s najmanje 20 zaposlenika moraju ponuditi Cobra izaposlenik mora biti pokriven poslodavca zdravstvenom planu . Kada dođe dorazdvajanja ,poslodavac je dužan dati obavijest Cobra u roku 44 dana. Kako bi nastavili primati naknade ,zaposlenik mora odgovoriti na obavijest u pisanom obliku i preuzeti plaćanje plana . Kao rezultat toga , Cobra zdravlje pokrivenost može postatiskuplji opciju osiguranje .
Medicinske pomoći
liječničke pomoći savezne vlade , ili Medicaid , program nudi pokrivenost pojedincima i obiteljima da ispunjavaju određene kriterije . Program se primjenjuje od strane svake države , koji postavlja uvjete za sudjelovanje. Nekoliko faktora utječe podobnost uključujući prihode i resurse , dobi i poteškoćama , na primjer . Obično ,obitelj ili pojedinac mora zadovoljiti državnim i saveznim definiciju niskim prihodima . Čak i akoodrasli član obitelji je bezvrijedan , djeca u obitelji mogu se kvalificirati za program .
