Etika u upravljanju Healthcare

zdravstvenim organizacijama i udrugama postaviti i nastojati zadržati etičke standarde kako bi osigurali dostojanstvo i visoku kvalitetu skrbi u okviru medicinske struke . Međutim , ti standardi mogu biti izazov da sprovodi u praksi zbog etički - složenim situacijama koje se često suočiti zdravstvene menadžerima , kao i organizaciju strukture i ciljeva za etičkim odlučivanja unutar zdravstvenih organizacija . Boljeti Etički kodeks

American College of Healthcare rukovoditelji ( boljeti ) ,međunarodni stručno društvo zdravstvenih rukovoditelji , održava " boljeti Etički kodeks ", koji postavlja standarde etičkog ponašanja za zdravstvene rukovoditelji u njihov profesionalni odnos i sa pacijentima . Po bol Etičkog kodeksa , zdravstvenim menadžerima treba " izvoditi i stručne poslove u iskrenost, poštenje, poštovanje , poštenje i dobroj vjeri , a na način da će se odraziti i na struku . "

Studije slučaja u zdravstvu Etika

Frankie Perry , autor knjige " The Tracks napuštamo : Poslovna etika u zdravstvu upravljanje ", kaže da zdravstvene menadžeri često su suočeni sa složenim i moralno dvojbenim situacijama . Prema pregledu " Pjesme napuštamo " objavljena je u časopisu " Health Napredak ", Perry analizira studije u stvarnom životu slučaja ponuditi etičke smjernice koje se odnose na pet moralno - kompleksnim temama u zdravstvu upravljanja : medicinske pogreške , sukob interesa , diskriminaciju na temelju spola , liječnik umanjenja vrijednosti i smanjenje radne snage .

strukture i ciljevi

Prema izvještaju American Medical Association , "organizacijsko etike u zdravstvu, " u kako bi poboljšali menadžerske etike u zdravstvu , više naglasak trebao biti stavljen na strukturama etičkog odlučivanja unutar organizacije i etičkim ciljevima zdravstvene organizacije . Pojačan fokus na strukture i ciljeva unutar zdravstvenih organizacija treba osigurati veću etičku odgovornost među zdravstvenim menadžerima .