Je li poremećaj centralne slušne obrade pokriven Zakonom o Amerikancima s invaliditetom. Kao RN Čuo sam netočne naredbe zbog CAPD-a i ne mogu raditi.?

Zakon o Amerikancima s invaliditetom (ADA) ne bavi se posebno poremećajem centralne slušne obrade (CAPD). Međutim, ADA zahtijeva od poslodavaca da naprave razumne prilagodbe za zaposlenike s invaliditetom. U slučaju CAPD-a, to može uključivati ​​davanje pisanih uputa ili dopuštanje zaposlenicima da koriste pomoćnu tehnologiju. Ako zaposlenik s CAPD-om ne može obavljati bitne funkcije svog posla uz razumnu prilagodbu, od poslodavca se može tražiti da ga premjesti na drugo radno mjesto.